第五十二章 人才培养计划(第2页)

 他也推断出路易应该是有什么底气。

 “探长，我记得警署是不是有一个人才培养计划的名额。”

 路易放下咖啡，忽然开口。

 探长微微一愣，然后脑中回想起了有关记忆。

 人才培养计划是位于帝都的警署总部所推出来的东西，其主要目的是从广大的警员中挖掘出有天赋的人。

 毕竟不是所有人都能够接受到良好的教育，总有一部分因为特殊情况而被埋没的人才。

 而这部分人就是警署的目标。

 警署与位于帝都郊外的圣西尔陆军学院签署了协议，让这群人得以入学。

 他们出来之后，最低就是督察起步。

 也就是伊莱探长现在的位置。

 要知道他也是走了几十年，再加上站对队伍，才走到现在这一步。

 出来的起点就是别人的终点，这怎能不令人羡慕。

 不过人才培养计划最开始的初衷是好的，也的确培养出来许多中流砥柱。

 比如位于帝都的警署总部副总长，情报处处长，行动处副处长，以及后勤支援部部长……

 但现在这个计划却因为执行太久，开始逐渐变味了起来。

 很多地方的警署每年，或者隔几年才有一个名额。

 可这个名额通常是被达官贵人的子弟所挤占。

 导致探长一时间根本没
 

想起来警署还有这个东西。

 “人才培养计划的确是有，我们警署也是每年会有一个名额推举上去。”

 “但是，你应该也清楚，警署内部都是默认这个名额相当于没有的。”

 探长低声说道。

 “哪怕是警司的儿子都不行。”

 如果可以的话，那位警司早就把他儿子给送过去了，何至于还要辛辛苦苦给他铺路？

 “而且这个人才培养计划是看魔法资质的，魔法资质不行的话……”探长手放在桌子上，皱着眉给路易解释道。

 他记得路易的魔法资质并不是很出色，至少没出色到能令高等魔法学院破格录取的程度。

 “魔法资质并不是唯一的标准吧。”

 路易低头看着咖啡的水面倒映出明亮的吊灯。